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Edificio Caja

Nuestro Proyecto

Visión

Ser reconocidos por la sociedad como una Institución de excelencia en el ámbito de la Seguridad y Bienestar Social

Misión


Contribuir al bienestar de nuestros afiliados y su grupo familiar, con prestaciones y servicios de excelencia.



Valores organizacionales



    Honestidad y Transparencia. Creemos que la honestidad y la transperencia son los pilares fundamentales para asegurar un compromiso de excelencia en la entrega de
    servicios a nuestros afiliados

    Respeto. Creemos que el trato amigable, cortés y equitativo, fomenta las relaciones laborales y de compromiso con nuestros afiliados, factor que nos conducirá al éxito.

    Compromiso. Fomentamos el sentido de urgencia para resolver las necesidades de nuestros afiliados, proveedores, compañeros de trabajo, colaboradores y superiores.

     
    Prudencia. Esperamos que cada trabajador sea prudente en el uso de los recursos de la Caja, cuidándolos como si éstos fueran propios.
     

Política de Calidad

    La Caja 18 de Septiembre considera la opinión de sus clientes para mejorar los servicios y prestaciones que otorga dando un estricto cumplimiento tanto a la normativa general interna, como a las leyes y reglamentos que la regulan y no se compromete con acciones cuyas exigencias no esté segura de poder cumplir.
     
    La Caja 18 de Septiembre mantiene un Sistema de Gestión que asegura la orientación hacia la calidad, buenas prácticas administrativas y mejora continua de sus procesos.
     
    La Caja 18 de Septiembre fomenta la participación de todo el personal, reconociendo la importancia que juega el recurso humano en el éxito de la empresa, por esta razón mantiene acciones sostenidas de capacitación y entrenamiento en las áreas que sea necesario, reforzando y valorando las actitudes proactivas, colaborativas y los valores que inspiran una buena convivencia.
     
    La Dirección considera necesariamente que la Calidad es una responsabilidad de todos, y constituye uno de los pilares en que se sustenta el desarrollo, prestigio y permanencia de la Caja en el ámbito de la Seguridad y Bienestar Social.